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支行行长/副行长
岗位职责：
1.负责支行整体的发展战略及年度经营计划在本支行的贯彻落实；
2.负责支行的制度建设、团队建设、营销管理、员工管理等工作；
3.完成分行下达的各项经营计划。
应聘基本条件：
1.遵守中华人民共和国法律、法规和相关政策规定，认同兴业银行的企业文化，服从工作分配；
2.具有较强的求知欲和学习能力，乐于接受新事物、敢于承担一定的挑战，具有良好的适应能力，能适应高强度的工作环境；
3.身心健康、性格开朗；乐于学习、开拓创新；富有责任心、进取心；具备良好的团队协作精神；能熟练运用office等各类办公软件；
4.具备良好的职业道德、品行端正，过往无违纪违规处分或其他不良行为记录；
5.符合兴业银行亲属回避有关规定。
招聘条件：
1.国内或国外获得教育部认证的院校全日制本科及以上学历；
2.35周岁以下，具有5年及以上银行营销及相关管理工作经验，现任其他经济金融机构同职级职务，或现任其他经济金融机构下一职级职务3年以上；
3.具有中级专业技术任职资格；
4.熟悉商业银行的各项业务产品及业务流程，熟悉区域市场情况；
5.具备较强的团队管理和市场拓展能力，具备丰富的客户资源。
工作地点：常州
网金产品经理
岗位职责：
1.负责电子银行渠道建设，强化各项业务的线上销售，协助业务部门推进相关业务的电子化、网络化；
2.负责本行与第三方支付业务的合作及管理工作；
3.负责电子支付系统管理，了解三方支付公司及电商的经营情况、结算运作模式，把握电子支付业务的客户管理及产品管理策略；
4.负责分行互联网智能营销的技术服务及支持。
应聘基本条件：
1.遵守中华人民共和国法律、法规和相关政策规定，认同兴业银行的企业文化，服从工作分配；
2.具有较强的求知欲和学习能力，乐于接受新事物、敢于承担一定的挑战，具有良好的适应能力，能适应高强度的工作环境；
3.身心健康、性格开朗；乐于学习、开拓创新；富有责任心、进取心；具备良好的团队协作精神；能熟练运用office等各类办公软件；
4.具备良好的职业道德、品行端正，过往无违纪违规处分或其他不良行为记录；
5.符合兴业银行亲属回避有关规定。
招聘条件：
1.国内或国外获得教育部认证的全日制本科及以上学历，专业对口；
2.年龄35周岁以下，具有3年及以上金融工作经历；
3.对银行零售、企金业务及产品有一定了解，熟悉相关网络平台管理及维护工作；
4.具备较强协调沟通、数据统计、信息处理、综合分析能力。
职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、节日福利、项目奖金
工作地点：常州
报名入口
